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精华!孟青书记2月25日讲话精彩部分大盘点!

莒州先锋在线2018-05-05 21:26:59



2月25日,孟青书记在全县总结表彰暨“新时代新观念新跨越”解放思想教育实践活动动员大会上作了精彩的讲话。这次讲话与以往的讲话风格一样,务实接地气,不回避问题,句句实实在在,让人一听就明白。现将讲话中部分令人印象深刻的内容摘录出来,先睹为快!




一、孟青书记简要回顾了2017年的成绩,只是简要,因为重点是后面提到的问题

——经济发展跑出“莒县加速度”,GDP增长10.5%,增速全省第4,总量前进3个位次;地方财政收入增长31.7%,增幅全省第2,总量达到18.1亿元,前进11个位次,全面超过莒南、沂南,与沂水的差距由2015年底的10.1亿元缩小到2亿元。全市“突破园区、聚力招引”现场观摩,我县连续三年居全市榜首。

——全县新增规模以上企业40家。新招引落地过亿元项目55个,其中过5亿元项目19个、过10亿元项目13个,投资总额比前5年总和还要多,呈现“爆发式”增长。同时开工了海汇、永利两个新能源电动车项目,“整车梦”近在眼前。

——倍受瞩目的莒国古城建设顺利推进,举行了隆重的奠基开工仪式,古城拆迁顺利完成,业态招商报名火爆,历代莒县人梦寐以求的“古城梦”正一步一步变为现实。沭东新城总投资146亿元的23项重点工程“井喷式”发展,地下综合管廊、生态“绿廊”同步推进。

——接待游客首次突破450万人次,游客人数连续3年增幅在40%以上。国有融资平台融资140多亿元,居全省第二名。教育事业全面振兴,中考700分以上人数增长8倍,高考本科录取首次突破3000人大关,录取率高出全省13.2个百分点,5人被清华、北大录取。完成造林5.3万亩,占全市绿化总量的34%,城乡公交一体化实现“一票制”,2元钱走遍莒县,3元钱到日照,城乡环卫一体化群众满意度调查,我县名列全市第一、全省第二。

二、孟青书记着重强调了“三个问题”,提出了“六种观念”,限于篇幅,只忍痛做简单摘要

第一个问题,要充分认识新时代树立新观念的极端重要性和紧迫性

观念决定着一个人的兴衰成败,观念决定着一个国家、一个地方的兴衰成败,观念决定着莒县未来发展的兴衰成败。莒县历史上,什么时候观念先进,什么时候就兴旺发达,什么时候观念保守落后,就走向衰败。改革开放后,很多老干部讲,那时莒县人思想解放、观念超前,乡镇企业非常活跃,经济实力在老临沂地区是前三位的。但近些年,在农业经济向工业经济转型过程中,思想不够解放,观念更新不及时,落在了后面······差距,表面上看是数字的差距,根本上是观念的落后造成的。观念落后是最大的落后,观念落后是一切落后的根源。我们到慈溪挂职的干部讲,我们和人家最大的差距是观念上,慈溪每3个人当中,就有一个是老板。

当前影响制约莒县发展的一些思想观念上反映强烈的问题。突出的表现为“六不”:

一是信心不足。人为地把党建和发展割裂开来。有的认为,很多地方都在“挤水分”,我们应该把目标和速度降下来,稳一点、慢一点,缺乏危机意识、忧患意识、责任意识。二是质效不高。去年全县101项重点工程重点项目,开工率不到90%,完成投资仅占计划的77.5%。三是服务不优。门好进了、脸好看了,但事仍然难办,“管卡要”变成“推绕拖”。缺少开放包容的精神,担心外来企业抢生意,甚至违规插手招投标、强揽工程。四是机制不活。企业反映,某个部门科室在审查材料时,“挤牙膏”式告知,发现一个问题后让回去改,改完再审又发现一个新问题,跑了三四次没通过,后来一顿饭就通过了。五是活力不足。六是作风不实。有的坐而论道,自己不干事,却对干事者指手划脚、评头论足、说三道四。这些问题的存在,就像一个个“拦路虎”、“绊脚石”,势必成为影响和制约莒县发展的最大障碍。

第二个问题,要牢固树立与新时代相适应的新观念,以新观念引领新跨越

要牢固树立“六种观念”:

(一)牢固树立“后发崛起”的观念,切实解决信心不足的问题。

莒县为什么要提后发崛起?是由我们的县情决定的。特别是现在是莒县历史上规制最低、地盘最小、经济总量占比最少的时期之一。我们人口和面积在全省第10位、11位,GDP、地方财政收入仅占全市的18.4%12.8%,占全省的0.5%0.3%。从人均水平看,人均GDP只占全省平均水平的一半。我县规模以上工业企业只有231家,工业产值504亿元,仅占全市的18%。诸城、寿光工业产值均已突破2000亿元,沂水也超过1200亿元。从城镇化看,规划面积只有46平方公里,建成区面积36平方公里,城镇化率分别低于全市、全省、全国15.91816.4个百分点。我在全县大会上讲过,我们的发展水平,与东部地区没法比,比新疆、西藏强不了多少,人均水平与宁夏、云南、贵州等一些地方差不多。

今后,莒县干部要叫响“后发崛起”、“莒县崛起”。实现后发崛起,我们是具备基础和条件的。我们当前最突出的机遇,一是宏观政策机遇。中央和省委、市委作出的高质量发展,本身就孕育着重大机遇。 二是基础设施机遇。特别是曲阜至日照高铁在莒南设站,离我县40公里,京沪高铁二线潍坊至临沂我们正在争取在我县设站,我们将进入“高铁时代”。 三是产业基础机遇。近些年,我县“六大产业”、“十大企业集团”、重点骨干企业等,不断转型升级,呈现出良好发展势头。四是项目支撑机遇。今年我们确定了总投资850亿元的103项重点工程重点项目。五是干部队伍机遇。我们现在是天时地利人和,机遇总是青睐有准备的人。机遇稍纵即逝,抓住了是良机,抓不住就是危机。这样千载难逢的机遇摆在面前,错过了就成为莒县的千古罪人。历史的机遇再次光临莒县,我们不能让机遇从我们身边悄悄溜走,必须紧抓机遇,加快莒县崛起。首先要在经济总量上崛起,第二要在城市建设上崛起,第三要在文化旅游上崛起,第四要在现代农业上崛起。

(二)牢固树立“高质高效”的观念,切实解决质效不高的问题。

第一,要加快推进新旧动能转换重大工程。一是规划对接。对传统的化工、机械、食品、建材、塑料“五大产业”进行升级改造,重点培育壮大两个“千亿级”产业,一个是高端装备,重点抓好海汇新能源汽车、永利电动车项目,一个是精细化工,做大海右石化,实现“老树发新芽”。二是项目对接。加大“莒商回归”力度,力争全年新引进过5000万元产业项目70个以上。我县莒国古城、海汇新能源电动汽车、绮丽现代服装被列入山东省新动能项目,是非常了不起的事情。三是平台对接。搭建好“三个平台”:融资平台,园区平台,科技和人才平台。

第二,要转变发展方式,推动绿色发展。一方面,经济发展与资源、环境要素制约的矛盾日益凸显;另一方面,人民群众对干净的水、新鲜的空气、优美的环境需求越来越强烈。要牢固树立“绿色发展”理念,加快建设天蓝地绿山青水秀美丽莒县。决不能以牺牲环境为代价换取一时的发展,决不要黑色的、带血的GDP

第三,要切实提高工作效率。继续开展“近赶沂水、远学慈溪”对标行动,“时辰可以拖、日期不能拖”。

(三)牢固树立“改革创新”的观念,切实解决机制不活的问题。

工作中仍存在一些突出问题。一是动力不足“不想改”。二是担当不足“不敢改”。三是能力不足“不会改”。今年是改革开放40周年,按照中央和省委、市委部署要求,我们形成了全面深化改革“1+8+10”制度体系,“1”就是全县全面深化改革领导小组统一领导,“8”就是推进8大改革领域,“10”就是实施“10项改革措施”。一是重点改革抓突破。二是难点改革抓攻坚。三是创新改革抓亮点。让投资商“零跑腿”,真正做到“投资来莒县,一切我们办”。年内启用100套人才公寓,引进100名急需紧缺人才、100名以上高层次创新创业人才。对10项改革行动,乡镇街道、县直部门一把手要争做“改革书记”、“改革局长”,带领全县上下大兴改革之风。

(四)牢固树立“开放包容”的观念,切实解决服务不优的问题。

盛世源于开放,衰败源于封闭。作为莒县来讲,不开放,永远只是一个小县城;一开放,就会发展为现代化中等城市。莒文化是一种开放包容的文化,莒县人重义气、讲感情,莒县干部务实实在、莒县群众淳朴善良,这都为莒县开放发展提供了基础。但任何一种文化,如果不能与时俱进,如果不吸收先进的观念,那就会产生负能量。一要树立合作共赢的理念,二要主动“走出去”,三要积极“引进来”,对干事创业的干部,对敢闯敢试的企业家,也要理解、包容、接纳,营造“大众创业、万众创新”良好氛围。一个开放包容的莒县才能吸引国内外人才、资金、技术的集聚,莒县才会有光明的前途!

(五)牢固树立“市场竞争”的观念,切实解决活力不足的问题。

我们近年的成功,其中秘诀之一就是运用市场化手段推进投融资体制改革、招商机制改革,把竞争机制引入干部队伍管理、教育体制改革等,一竞争就能激发动力、释放活力,取得明显成效。

我们之所以落后,关键就是没有处理好政府与市场的关系,“两只手”的作用没有发挥好,政府一方面统的过多、管的过死,另一方面指导不够、服务不足······我们也要运用好“产业引导基金”、“股权引导基金”等方式招商引资,推进项目建设。莒国古城要推动与国企、央企等有实力的企业集团合作,沭东新城按照“产城融合”的模式,走出一条“以城建城”、“以城养城”的新路子。要加强与省土地储备中心和市土投集团的合作,采取优惠政策,鼓励支持民营企业参与新城开发建设。要用市场竞争的手段发展文化旅游和现代农业。

(六)牢固树立“民生为本”的观念,切实解决作风不实的问题。

去年我县农业农村类信访占58.4%,涉及村务管理、扶贫开发、土地承包、惠农补贴等方面。这些问题的背后,根本上是干部作风问题······要切实抓好棚户区改造,这是我县近些年来最大的民生工程,今年将拆迁1.36万户,三年累计完成4.3万户。高质量、高标准建好安置楼房,确保今年完成1.5万户,让群众早日回迁上楼。我们要拿出最好的位置,建最好的房子,最大限度地让利于民,真正让老百姓过上幸福安居的生活。要坚决打好脱贫攻坚战。把脱贫质量放在首位,新纳入的709名贫困人口全部实现脱贫,已脱贫的36443人巩固脱贫成果,扎实开展好“扫黑除恶”专项斗争,为人民群众营造和谐稳定的社会环境。

树立新的“六种观念”,是莒县进入新时代条件下,我们根据变化了的县情,对“一二三四五”发展思路、冲刺全省中游水平、建设现代化中等城市、打造“一强三名”建设富强美丽幸福新莒县奋斗目标的深化丰富完善发展。

第三个问题,要加强领导,确保教育实践活动取得实效

一要领导带头“大干”。习近平总书记要求“全党来一个大学习”。领导干部要带头学习十九大精神、学习党章、学习《习近平谈治国理政(第二卷)》等重要讲话,真正“学懂弄通做实”,把“六种观念”教育实践活动引向深入。县委组织部、宣传部负责,利用党校、县委理论学习中心组、周末课堂等载体,抓好培训和宣讲;组建赴慈溪挂职干部巡回报告团,到各乡镇街道、县直部门单位开展“新时代、新观念、新跨越”巡回宣讲。

二要提高效率“快干”。兵贵神速。这次会议,标志着全县“新时代新观念新跨越”解放思想教育实践活动正式启动。特别是宣传部门要先行一步,充分发挥舆论导向作用,通过开设专题、专栏等形式,迅速掀起新一轮解放思想热潮,让“六种观念”深入人心,形成人人参与的浓厚氛围。另一方面,工作快推进。各级各部门、广大党员干部要迅速收心归位,进入工作状态,切实增强效率意识。

三要转变作风“实干”。一分部署,九分落实。树立“六种观念”,不能空喊口号、流于形式、走了过场,要落实到具体工作上。以实际行动践行“六种观念”,真正体现“干多干少不一样,干好干孬不一样”,让实干者得实惠。要提高督查力。

四要增强本领“会干”。习近平总书记指出:“领导干部不仅要有担当的宽肩膀,还要有成事的真本领。”要培养专业思维。县委组织部、县委宣传部要定期组织各个层次、各种形式的专题培训班,包括农村党支部书记的培训,切实提高各级干部专业思维能力,增强工作的科学性、预见性、主动性。

实现“一强三名”奋斗目标,关键靠支部书记去落实。县委对农村支部书记高度重视,希望支部书记做“四种人”:一要做政治的明白人。二要做发展的带头人。三要做群众的贴心人。四要做公道的清白人。

同志们,习近平总书记说,时代是出卷人,我们是答卷人,人民是阅卷人。今天的莒县,从来没有像现在这样面临千载难逢的发展机遇,从来没有像现在这样离重振辉煌的梦想如此接近,从来没有像现在这样对莒县人民美好的未来充满信心。让我们以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,不忘初心、牢记使命,解放思想,更新观念,敢于担当,真抓实干,我们一定能够实现冲刺全省中游水平、建设现代化中等城市、打造“一强三名”建设富强美丽幸福新莒县的奋斗目标!

(以上为讲话摘录,讲话全文以县委发布的正式稿为准)

来源:莒世闻名